Función clave en nuestras sucursales Liderar equipos de ventas es una posición estratégica en nuestra empresa. El Supervisor de Zona debe asegurar el cumplimiento de metas comerciales y estar presente en la operación diaria para desarrollar y motivar al equipo. El papel requiere liderazgo operativo, capacidad de tomar decisiones rápidas y colaborar con otras áreas para garantizar una experiencia excepcional para el cliente. Responsabilidades: Liderar equipos en puntos de venta. Asegurar el cumplimiento de metas comerciales. Estar presente en la operación diaria. Tomar decisiones rápidas. Colaborar con otras áreas. Requisitos: +4 años de experiencia liderando equipos comerciales. Experiencia en desarrollo de talento y coaching. Excel intermedio. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Educación universitaria terminada. Auto propio. Disponibilidad para trabajar en campo, fines de semana incluidos, con descanso entre semana. Ofrecemos: Sueldo base competitivo + esquema de comisiones atractivo. Beneficios superiores a los de ley. Oportunidad de crecimiento en una empresa en expansión.
Job Title
Líder Comercial Regional