Job Title

REQUISITOS:Escolaridad Licenciatura concluida ( De preferencia ).Edad 30 a 50Indispensable experiencia en ventas (Afore, Seguros, financieras).Acostumbrado a trabajar por objetivos.Excelente Presentación.Facilidad de Palabra.Actitud de Servicio.Experiencia en Reclutamiento.Conocimiento básico de Office.OrganizadoManejo y formación de equipos de trabajo.Responsabilidades del puestoDesarrollar estrategias comerciales para el crecimiento de la cartera de clientes.Coordinar y liderar equipos de trabajo para alcanzar los objetivos de ventas.Identificar oportunidades de negocio y proponer soluciones innovadoras.Realizar seguimiento y evaluación del desempeño de ventas y cumplimiento de metas.Beneficios.Trabajo de lunes a viernes.Bonos semanales, mensuales y trimestrales.Estabilidad laboralExcelente esquema de comisiones no topadas.Bonos por desempeño y cumplimiento de metas.Capacitación constante.Seminario y certificación ante el TEC de Monterrey.Convención anual.Seguro de vida.Cartera propia.Excelente ambiente laboral.Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en unirte a nuestro equipo, envía tu CV con fotografía al correo mencionado. ¡Únete y forma parte de una empresa en constante crecimiento y desarrollo!.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaEdad: entre 25 y 50 añosPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson #J-18808-Ljbffr