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Job Title


Analista Administrativo Financiero (Temporal 6 Meses)


Company : Empresa Confidencial


Location : Miguel Hidalgo, Mexico City


Created : 2025-11-30


Job Type : Full Time


Job Description

Importante compañía global del sector retail busca un(a) Analista Administrativo Financiero (Control de Rentas y Pagos) para gestionar procesos financieros y administrativos relacionados con tiendas. ***El contrato será por 6 meses.*** Requisitos: Licenciatura en Contabilidad, Finanzas, Administración o carrera afín. Experiencia mínima de 2-3 años en control de rentas, conciliaciones y gestión de pagos. Conocimiento en sistemas contables (idealmente SAP u otro ERP). Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, conciliaciones, reportes). Experiencia en revisión y validación de facturas y contratos. Inglés intermedio (lectura y escritura). Habilidades: Organización y atención al detalle para manejo de múltiples procesos y fechas de vencimiento. Análisis numérico para conciliaciones y reportes financieros. Comunicación efectiva para interacción con áreas internas (Contabilidad, Cuentas por Pagar, Recursos Humanos). Gestión del tiempo para cumplir con cortes y evitar retrasos en pagos. Resolución de problemas ante discrepancias en facturación o pagos. Responsabilidades: Elaborar y revisar reportes de rentas fijas mensuales, mantenimiento y servicios conforme a contratos vigentes. Gestionar solicitudes de pago de rentas fijas, obtener aprobaciones internas y coordinar con cuentas por pagar. Recibir y validar facturas, asegurando que los montos correspondan a rentas, mantenimiento y servicios. Preparar reportes mensuales de renta variable con base en ventas registradas en el sistema contable. Solicitar pagos de rentas variables según ventas y porcentajes acordados, con las aprobaciones correspondientes. Revisar y controlar facturas de energía y otros servicios para tiendas, oficinas y centros de distribución, evitando retrasos en pagos. Elaborar conciliaciones de efectivo diario según ventas reportadas y verificar discrepancias. Generar reportes mensuales de comisiones para personal de tiendas y enviarlos a Recursos Humanos. Dar seguimiento a consultas sobre pagos, fechas de corte, facturas y ajustes en rentas y mantenimiento.