La labor de este puesto es ayudar a los jóvenes y jóvenes adultos a profundizar su conversión a Jesucristo y su evangelio restaurado, a ser merecedores de las bendiciones del templo y a prepararse a sí mismos, a sus familias y a los demás para la vida eterna con su Padre Celestial. Inspirar a todos los que dirige a confiar en el Salvador y a lograr Objetivo.Trabajar en colaboración con el director de área/región, las presidencias de estaca, el sumo consejo, los supervisores de estaca, los líderes de barrio y los maestros llamados para establecer metas, hacer planes e implementarlos para aumentar el número de jóvenes y adultos jóvenes inscritos, que participan y gradúan del programa, así como el llamado de maestros voluntarios para enseñar Seminario o Instituto.Mejorar la experiencia de aprendizaje y evaluarla considerando la opinión estudiantil de todos los jóvenes y adultos jóvenes inscritos en sus programas.Desarrollar la capacidad de los maestros llamados de estaca para lograr lo que se describe en Enseñar a la Manera del Salvador. Esto puede incluir discusiones mensuales, microentrenamiento, observación en servicio, digital y en persona, retroalimentación, recursos y apoyo.Buscar continuamente mejorar su desempeño, conocimiento, actitud y comportamiento al administrar, priorizar y equilibrar su tiempo adecuadamente.Administrar operaciones, información, informes, recursos y programas según se requiera.Licenciatura y/o ingeniería con título profesional obtenido, maestría preferente.Experiencia de 6 años relacionada con S&I o equivalente que incluya 5 años de experiencia en liderazgo y 3 años de experiencia en gestión de personal.Alinearse con la dirección y las políticas de la Junta de Educación y Liderazgo de SEI.Habilidad nivel medio de comprensión y aptitudes relacionadas con los principios y prácticas de la enseñanza, el aprendizaje y la formación, entre ellas habilidades necesarias para observar, capacitar y brindar retroalimentación.Aptitudes de comunicación interpersonal de nivel medio, incluidas la comunicación verbal, la escucha activa, el lenguaje corporal, la franqueza, la negociación, la toma de decisiones y la resolución de conflictos y la mediación.Experiencia trabajando bajo presión.Dominio de las herramientas de Microsoft y otras herramientas de oficina.Uso la tecnología de manera efectiva para tomar decisiones informadas y brindar capacitación.Disponibilidad de horario. En ocasiones se requerirá trabajar por las noches entre semana y los fines de semana.Disponibilidad para mudarse después de trabajar por un tiempo en un área asignada.Ofrecemos: Salario a tratar basado en experienciaSeguro de Gastos Médicos MayoresSeguro de Vida
Job Title
Coordinador, Seminarios e Institutos - Morelia (medio tiempo, temporal 1 año)