Modalidad: Presencial Ubicación: Hibrido (Caseta en sitio/HO) Horario: 10:00 a 18:00 h Días de descanso: 2 días a la semana (por definir) Objetivo del puesto: Liderar el equipo de ventas del proyecto, siendo el responsable del correcto funcionamiento del punto de venta, la ejecución de la estrategia comercial y la coordinación entre marketing, dirección y asesores. Garantizar el cumplimiento de metas comerciales y una experiencia integral para los prospectos y clientes. Responsabilidades clave: Gestión comercial y liderazgo Búsqueda, evaluación y selección de candidatos para el equipo comercial Coordinación y liderazgo de reuniones de ventas semanales Elaboración de reportes comerciales y análisis de resultados Presentación de resultados y propuestas en reuniones estratégicas con dirección Revisión y validación de materiales de marketing (físicos y digitales) Supervisión del marketing digital (activaciones, contenido, pauta y resultados) Planeación y administración del presupuesto comercial Desarrollo del speech de ventas alineado con el perfil del comprador Coordinación y ejecución de eventos con brokers y aliados comerciales Contacto y gestión de proveedores de marketing offline (impresos, activaciones, señalética, etc.) Encargado del punto de venta (caseta/showroom): operatividad, imagen, servicio al cliente Acompañamiento a asesores. Seguimiento y mejora de técnicas de contactabilidad Supervisión de la experiencia comercial y lenguaje de venta Planeación de rutinas comerciales semanales y estructura de reuniones Acompañamiento estratégico en cierres y seguimiento a leads clave Esquema de compensación: Sueldo base: Por definir Comisiones: 0.3% del monto total por venta directa 0.15% por ventas a través de brokers externos Conocimientos valorados: Gestión de equipos comerciales en desarrollos inmobiliarios Conocimiento del mercado de vivienda vertical en CDMX Experiencia en manejo de CRM y herramientas de prospección Organización de eventos de networking o activaciones de marca Supervisión de campañas de marketing digital y colaboración con agencias Relación con brokers y canales externos Manejo de presupuestos y reportes de desempeño comercial Indicadores clave (KPIs): Cumplimiento mensual de metas de ventas Conversión de leads a citas y de citas a cierres Activación y seguimiento de eventos con brokers Calidad y puntualidad de reportes comerciales Efectividad en supervisión de campañas de marketing Estabilidad y rendimiento del equipo de asesores Participación en propuestas estratégicas con dirección
Job Title
Gerente / Líder de Ventas