Job Title

Controller – Labor Cost (TEMPORAL) Objetivo: Garantizar información financiera oportuna y correcta que contribuya a la toma de decisiones, asegurando el cumplimiento de políticas contables, normatividad global y controles internos (SOX y FCPA) en el rubro de Labor Cost. Principales Responsabilidades: Supervisar el cierre mensual (Month-End Close C3), asegurando cumplimiento del calendario y escalando riesgos o gaps detectados. Realizar conciliaciones de cuentas y asegurar que estén aprobadas como “reconciliadas”, con score mensual superior al 99.8%. Explicar variaciones para reportes financieros (FRAP) y coordinar revisiones de cuentas P&L del rubro Labor Cost. Garantizar cero hallazgos en auditorías SOX y FCPA mediante controles efectivos y certificaciones trimestrales. Asesorar a Finance Business Partners en estimaciones para Forecast y Plan, así como en nuevas iniciativas contables. Coordinar con áreas operativas, GBS/Genpact y auditoría interna/externa para seguimiento de procesos y planes de acción. Autorizar cuentas y validar razonabilidad de saldos en Balance Sheet, detectando oportunidades de mejora. Perfil del Puesto Licenciatura en Contaduría, Finanzas o carrera afín; deseable certificación en normatividad contable internacional. Experiencia comprobada en cierres contables, conciliaciones y controles SOX/FCPA en entornos corporativos. Habilidades analíticas y capacidad para explicar variaciones financieras y proponer soluciones. Excelentes competencias de comunicación y colaboración con equipos multifuncionales (Finance, GBS, Auditoría). En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.” En Walmart estamos trabajando por contar con mayor accesibilidad, en caso de que necesites algún ajuste razonable por favor compártelo con el equipo de Reclutamiento.