Job Title

**DESCRIPCION DEL PUESTO**:- El objetivo primordial de la prctica, es que el estudiante aplique a la realidad organizacional los conocimientos, habilidades y destrezas adquiridos a lo largo de su formacin profesional.**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES**:Esta lista de funciones y responsabilidades no es exhaustiva y puede ser ampliado para incluir otros deberes y responsabilidades, como la gestin que considere necesario de vez en cuando.- Garantizar la correcta ejecucin de sus actividades cumpliendo con la entrega a tiempo de estas.- Detectar y analizar las reas de oportunidad de su departamento.- Gestion de documentacin.- Redaccin de informes y corres electrnicos.- Programacin y organizacin de reuniones.- Recoleccin de datos o informacin relevante para futuros proyectos- Participacin en reuniones y colaboraciones con otros departamentos o miembros del equipo**AUTORIDADES DEL PUESTO**:- Implementar y mantener los procedimientos e instructivos del SGA- Detener y/o notificar al supervisor y/o lder, la necesidad de parar la produccin en caso de que no se cumpla con el nível de calidad y/o especificaciones de cliente o exista un riesgo de seguridad para el personal.**COMPETENCIAS (CONOCIMIENTOS, HABILIDADES)**:- Formacin acadmica: Estudiante de mnimo sexto semestre de una carrera que cumpla con el perfil del rea asignada.- Experiência: Deseable 6 meses en una posicin similar.- Conocimientos tcnicos: Manejo de paquetes office nível bsico Intermedio.- Habilidades:- Liderazgo y toma de decisiones.- Anlisis y resolucin de problemas.- Comunicacin efectiva y trabajo en equipo.- Orientacin a resultados.