Job Title

Coordinador de Tesorería (Cluster Hoteles Resort) Accor es un líder mundial en el sector hotelero que busca a un profesional capaz de gestionar integralmente los recursos financieros de un hotel resort y su cluster. La posición implica garantizar la disponibilidad de efectivo, controlar ingresos y egresos, y optimizar flujos de caja conforme a las políticas corporativas, fiscales y bancarias. Objetivo del puesto Administrar y supervisar de manera integral los recursos financieros del hotel resort, garantizando la disponibilidad de efectivo para operaciones diarias y el control de ingresos y egresos. Responsabilidades principales Coordinar la planificación, ejecución y control del flujo de efectivo de la propiedad y del cluster cuando sea aplicable. Revisar y conciliar diariamente los saldos de cuentas bancarias, caja general y cajas chicas. Supervisar y validar las operaciones de pagos a proveedores, impuestos, nóminas y compromisos financieros. Elaborar reportes periódicos de tesorería: proyecciones de liquidez, análisis de desviaciones y necesidades de financiamiento. Dar seguimiento a ingresos provenientes de ventas, tarjetas de crédito, transferencias y otros medios de cobro. Mantener relación directa con instituciones financieras, negociando condiciones de servicios bancarios y comisiones. Apoyar a la Gerencia de Finanzas en auditorías internas, externas y revisiones fiscales. Implementar controles internos que aseguren la transparencia y trazabilidad de las operaciones financieras. Asegurar el cumplimiento de normativas fiscales locales y lineamientos corporativos internacionales. Optimizar procesos de tesorería mediante la implementación de mejores prácticas, automatización y uso de sistemas de gestión financiera. Qualifications Licenciatura en Contaduría, Finanzas, Administración o carrera afín. Experiencia mínima de 3 a 5 años en tesorería, finanzas o control administrativo, preferentemente en el sector hotelero o de servicios. Conocimiento avanzado en normatividad fiscal mexicana, operaciones bancarias, conciliaciones y administración de efectivo. Manejo de sistemas contables, bancarios y dominio de Excel avanzado (tablas dinámicas, macros, proyecciones). Habilidades de planeación, análisis financiero, organización y solución de problemas. Capacidad de liderazgo, comunicación efectiva y trabajo en equipo. Inglés intermedio–avanzado (lectura y negociación con instituciones financieras internacionales es deseable). Alto sentido de responsabilidad, ética y confiabilidad. Additional Information Tarjeta de beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo. Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias. Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo. Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de responsabilidad social corporativa. Seniority level Mid‑Senior level Employment type Full‑time Job function Finance and Sales Industries Hospitality Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración. #J-18808-Ljbffr