Puesto: Gerente de Administración y Finanzas Objetivo del Puesto Planear, dirigir y controlar la gestión administrativa y financiera de la empresa, asegurando la eficiencia operativa , el fortalecimiento del control interno y el uso óptimo de los recursos , mediante la estandarización de procesos, cumplimiento de políticas y generación de información financiera confiable para la toma de decisiones. Responsabilidades Principales Gestión Financiera Dirigir la planeación financiera, presupuestos, proyecciones y análisis de variaciones. Asegurar la correcta elaboración de estados financieros oportunos y confiables. Analizar la rentabilidad, costos y márgenes para identificar oportunidades de mejora. Coordinar auditorías internas y externas, atendiendo observaciones y planes de acción. Control Interno y Cumplimiento Diseñar, implementar y fortalecer el sistema de control interno en todas las áreas bajo su responsabilidad. Establecer políticas, procedimientos y controles administrativos que mitiguen riesgos operativos y financieros. Asegurar el cumplimiento de normativas fiscales, contables y legales. Supervisar la correcta segregación de funciones y autorización de operaciones. Tesorería Gestionar el flujo de efectivo, cuentas bancarias, inversiones y financiamientos. Optimizar la liquidez de la empresa mediante una adecuada planeación de pagos y cobros. Supervisar cuentas por cobrar y por pagar, asegurando rotación eficiente y control de saldos. Definir estrategias para reducir costos financieros y mejorar la administración del capital de trabajo. Administración y Almacén Supervisar la administración de inventarios, asegurando controles físicos y contables adecuados. Implementar procesos para reducir mermas, obsolescencia y diferencias de inventario. Coordinar la correcta valuación de inventarios y su impacto financiero. Optimizar procesos administrativos para mejorar tiempos, costos y productividad. Eficiencia Operativa Identificar áreas de mejora en procesos administrativos y financieros. Liderar proyectos de automatización, digitalización y mejora continua. Definir indicadores clave de desempeño (KPIs) para medir eficiencia, control y rentabilidad. Promover una cultura de orden, control y disciplina administrativa. Gestión de Equipos Dirigir y desarrollar a los equipos de Finanzas, Tesorería, Almacén y áreas administrativas. Establecer objetivos claros, evaluar desempeño y fomentar la capacitación continua. Coordinar de manera transversal con otras áreas de la empresa. Perfil Requerido Formación Académica Licenciatura en Contaduría, Finanzas, Administración, Economía o afín. Deseable Maestría en Finanzas, Administración o MBA. Experiencia Mínimo 5–8 años en posiciones similares. Experiencia comprobable en control interno, administración financiera y mejora de procesos. Manejo de equipos multidisciplinarios. Conocimientos Técnicos Contabilidad financiera y fiscal. Planeación financiera y presupuestal. Control interno y auditoría. Tesorería y flujo de efectivo. Administración de inventarios. ERP y sistemas financieros (SAP, Oracle, Dynamics o similares). Excel avanzado y herramientas de análisis.
Job Title
Gerente Administrativo