Job Title

Ubicación(es): A1 Horario de trabajo y modalidad: Presencial a tiempo completo Requisito de educación: Educación Superior Un día en la vida de este rol: Asegura el requerimiento de materiales para cumplir planes de producciónAnaliza volumen de producción y detecta variaciones dentro del periodo firme.Contribuye con el cumplimiento a los KPis Calidad, Tiempo y Costo.Tiene habilidad para Auditar Procesos de Producción.Tiene habilidad para el análisis de Problemas y generar planes de SoluciónEs responsable del Cálculo y desarrollo de proyectos.Establece métodos de trabajo con proveedores de autopartes nacionales.Establece planes de trabajo en conjunto de diferentes áreas internas.Administra los niveles de inventario de autopartes en planta.Es responsable de la correcta adopción a cambios de ingenieríaA quién buscamos: Obligatorio: Ingeniería concluida industrial o afínIngles >500pts TOEIC>3 años de Experiencia con manejo y gestión de proveedores>1 año de Experiencia en administración de los niveles de inventario, garantía en planeación y requerimientos de partesConocer el funcionamiento de sistemas MRPFacilidad de palabra, negociación, persuasiónCertificación como auditor ACLDeseable Certificación en ANPQPLo que esperarás en Nissan: Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje continuo: Beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras. Mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad. Desde el primer día, tendrá el apoyo para enfrentar los desafíos y contribuir a soluciones impactantes en toda nuestra organización. Compensaciones: Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, con ofertas que pueden variar según la ubicación y el rol. Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición. Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación. NISSAN PARA TODOS Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas. En Nissan, valoramos la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio y nos esforzamos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y de las comunidades a las que servimos. Súmate a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión. Aguascalientes Aguascalientes Mexico