Job Title

OBJETIVO (Descripción general de puesto):Gestionar estratégicamente el proceso de adquisiciones de bienes y servicios, asegurando el abastecimiento oportuno, con la mejor relación costo–calidad–servicio, alineado a los objetivos financieros y operativos de la empresa. Funciones y Responsabilidades:1.- Planear y ejecutar la estrategia de abastecimiento de la empresa. 2.- Gestionar compras nacionales e internacionales de materiales, insumos y servicios. 3.- Negociar precios, contratos, términos comerciales y condiciones de pago con proveedores. 4.- Administrar contratos y acuerdos marco. 5.- Coordinar con áreas internas (producción, ingeniería, calidad, finanzas, almacén). 6.- Evaluar y desarrollar proveedores estratégicos. 7.- Asegurar el cumplimiento de políticas internas, ética y controles financieros. 8.- Analizar costos, presupuestos y oportunidades de ahorro. 9.- Dar seguimiento a órdenes de compra y cumplimiento de entregas. 10.- Gestionar riesgos en la cadena de suministro. 11.- Mantener información y reportes de compras (KPIs). PERFIL DEL PUESTO:REPORTAA: Gerente de administrativo ESCOLARIDAD REQUERIDA:Licenciatura en Administración, Comercio Internacional, Ingeniería Industrial, Logística o afín. EXPERIENCIA REQUERIDA:Experiencia mínima de 3–5 años en abastecimiento o compras estratégicas. Conocimiento en negociación, contratos y análisis de costos. Manejo de ERP (SAP, Oracle, JD Edwards u otros). Excel intermedio/avanzado. Inglés avanzado (indispensable). Conocimiento de Incoterms. Habilidades y CompetenciasNegociación estratégica Planeación y análisis Orientación a resultados Comunicación efectiva Pensamiento crítico Gestión de riesgos#J-18808-Ljbffr